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Como fica a escala da sua equipe com 40 horas?

Monte o calendário de hoje em dois passos. Em seguida veja como ele muda em 42 e 40 horas e se falta gente. Dá para baixar em Excel.

O que muda, em resumo

44hhoje

42ha partir de 15/12/2026

40hcerca de 12 meses depois (dez/2027)

A PEC foi promulgada em 16/10/2026. A jornada cai para 42 horas a partir de 15/12/2026 e para 40 horas cerca de um ano depois, com dois dias de descanso por semana e sem redução de salário. fonte

1 Horário da empresa
2 Equipe
3 Resultado

Quando a empresa funciona?

Cada dia pode ter um horário. Desmarque os dias fechados.

Dia	Abre	Fecha

Qual a pausa de almoço dos turnos com mais de 6 horas?

A pausa não conta como hora trabalhada. Em turnos de 4 a 6 horas, o intervalo de 15 minutos conta como trabalhado.

Quantas pessoas precisam estar na empresa ao mesmo tempo?

Quem trabalha e em que horário?

Escreva o horário de cada dia, por exemplo 8-12 ou 08:00-17:00. Deixe em branco para folga. Cada pessoa pode ter horários diferentes em cada dia, e turnos e contraturnos valem. Turnos da noite também (ex.: 22-6). Cada pessoa já vem com o horário da empresa: ajuste só quem é diferente, ou escolha um modelo na caixa ao lado do nome (a última opção, Personalizado, aparece quando você digita).

Nome	Modelo	Seg	Ter	Qua	Qui	Sex	Sáb	Dom	Folgas fixas	Ações

Regra de folgas e trocas (aparece no calendário)

Em "Folgas fixas", escolha os dias de descanso de cada pessoa; o simulador nunca escala ninguém nesses dias. Digite só a entrada e a saída. A pausa de almoço escolhida no passo 1 é descontada das horas automaticamente.